اللائحة الحكومية رقم 8 لعام 2006 بشأن التقارير المالية وأداء الوكالات الحكومية واللائحة الرئاسية رقم 29 لعام 2014 بشأن نظام محاسبة الأداء للوكالات الحكومية قد كلف كل وكالة حكومية بإعداد تقرير أداء كل عام. يعرض هذا التقرير معلومات الأداء حول تحقيق الأهداف الإستراتيجية إلى جانب مؤشرات الأداء كما هو مذكور في اتفاقية أداء Polines لعام 2021.
قامت Polines باعتبارها كيانًا مُبلغًا، في عام 2021 بتوقيع اتفاقية الأداء (PK) مع المدير العام للتعليم المهني ووضعت أربعة أهداف وعشرة مؤشرات لأداء النشاط التي يجب تحقيقها. بصرف النظر عن ذلك، وقعت Polines باعتبارها وحدة العمل التي تنفذ الإدارة المالية لوكالة الخدمة العامة (PK-BLU) أيضًا عقد أداء مع المدير العام للخزانة بوزارة المالية والذي يقسم مؤشرات أدائها إلى هدفين استراتيجيين، وهما فعال، أداء إدارة مالية فعال وخاضع للمساءلة، وخدمة ممتازة تحتوي على مؤشرات الأداء في PK مع المديرية العامة للتعليم المهني.
ومن بين مؤشرات الأداء العشرة، حققت خمسة مؤشرات الأهداف المحددة بأعلى مستوى إنجاز وهو 340%، فيما لم تتحقق خمسة مؤشرات أداء أخرى. وفي محاولة تحقيق الهدف في PK المدير، هناك عوامل تدعم الإنجاز، إلا أنه لا تزال هناك مشاكل تحتاج إلى حل والبحث عن حلول لعملية الإنجاز في السنوات القادمة.
من خلال تقرير الأداء هذا، من المؤمل أن يتمكن من تقديم صورة موضوعية عن الأداء الذي أنتجته بولينز في عام 2021. ونأمل أن يكون تقرير الأداء هذا مفيدًا كمادة لتقييم البرنامج/النشاط وتخطيط الميزانية، وصياغة السياسات في مجال التعليم والثقافة وكذلك تحسين الأداء في العام المقبل.